Pas De Réduction, Pas De Réduction De Salaire, Pas De Retard Dans Le Recrutement À Hangzhou

Récemment, 187 grandes entreprises de logistique de Hangzhou ont pris l 'engagement conjoint de répondre positivement à l' appel de la municipalité à ne pas licencier, ne pas baisser de salaire et ne pas payer d 'arriérés face à la crise financière.De nombreuses entreprises ont également élargi leur recrutement dans des conditions difficiles.Il est entendu que la logistique du Zhejiang a augmenté de plus de 20 postes de travail pour recruter des diplômés de l 'université et des personnes en attente d' emploi; que la société Zhejiang SHUANGMA International Freight Ltd a augmenté de 26 postes compte tenu de la forte baisse des transports internationaux de marchandises; et que les entreprises de logistique de la province du Zhejiang ont libéré des postes.La logistique de transmission, la logistique des huit carrés, la logistique de Chuan Shan Jia, la logistique de la route de pierre, le marché de la logistique de fret express, et ainsi de suite, de libérer davantage de postes et de recruter des diplômés de l 'université et du personnel en attente.Treize \ \ \ treize \ \ treize \ \ treize \ \ treads \ \ treads \ \ treads \ \ treads \ \ 13 \