端午の節句の残業代はどう計算しますか？

国務院弁公庁の通知精神により、今年は端午の節句6月4日（土）から6日（月、端午の節句）までの祝日は公休で、全部で3日間です。
端午の節句超過勤務手当標準は2倍です。給料は3倍ではありません。
2011端午の節句は6月4日（土）から6日（月、端午の節句）までの祝日で、3日間です。
6月4日（土）から6日（月、端午の節句）までは公休日で、社員本人の日または時給より200%を下回らないように残業代を支払うべきです。
端午の節句の公休日の残業代=残業代の計算基数÷21.75×200%×3
広州残業三日間の残業代は最低418.39元です。上海残業三日間の残業代は最低411.95元です。
広州市の最低月给は1300元で计算基数です。労働者は端午の节句の3日间に残业すれば、少なくとも残业手当は358.6元をもらえます。上海市の最低月賃金は1280元で計算基数となり、勤労者端午の節句の三日間は残業します。少なくとも残業代は353.1元です。